岗位职责:
1、能独立完成各类企业(工业、商业、服务业等)整套账务处理,税收申报;税收筹划及日常企业各项财务事务。 2、熟悉各类税收政策法规 3、出具各类企业财务报表 4、负责与银行、税务等部门的对外联络 6、协助主管完成其他日常事务性工作 任职资格: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上外账会计工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先; 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计初级资格证者或会计从业资格证者优先考虑。 8、个人素养好、形象气质佳,有志于会计职业的发展。 友幸职工六大福利待遇 一、上班时间 1、标准工制:8小时制 目前执行7.5小时。 上午时间:8:30-12:00 下午时间:14:00-18:00 2、周末双休,享受国家节假日。 二、职工七险两金 1.入职:商业人身意外险; 2.转正:社会养老保险、社会医疗保险、社会工伤保险、社会失业保险、社会生育保险、商业重疾保险; 3.入职转正满2年以上,可享受住房公积金; 三、职工关怀福利 1、入职转正大礼福利(定制整套专属个人办公用具、专属服装正装整套、董事长授牌) 2、生日福利(如生日假、生日卷、蛋糕、鲜花等) 3、人生福利(如: 婚、丧、病假,慰问金、花 礼等) 四、职工教育福利 1、新人入职培训学习,参加新人入职培训,颁发培训毕业证书。 2.定期组织职工内部专业知识培训学习,提升专业技能 3、定期组织职工外出参加对外交流和学习 4、获得规定技能证书奖励(如:报考费、职称奖励) 5、提升学历机会(可参加全日制、函授专本科学历提升,只须学校学费成本) 五、职工户外团建福利 1、组织团队旅游 2、组织团队户外拓展 3、组织职工聚会交流 六、职工发展潜力 1、有具体的职业规划和岗位晋升,有明确的发展动力和前景; 2、对于优秀人员进行评选推举,每年评优; 3、所有友幸管理者,愿全心全意培养每一位友幸职员,发自本心为每个一个职员成长、进步负责,让每一位友幸人成为优秀的人是我们的职责。 本文仅代表作者观点,不代表古雷网立场。 本文系作者授权古雷网发表,未经许可,不得转载。
|
|